by sskcadminVoice! for HRM投稿日: コメントを受け付けていません

今になってみると恋しい「ノーマル」オフィス生活–企業経営者が気を付けるべきテレワークのポイント–　～Voice！for HRM Vol.66～

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I’ll tell you something: Everything we miss about ‘normal’ office life really matters (peoplemanagement. …

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by 武部遥Voice! for HRM投稿日: コメントを受け付けていません

‘Pingdemic (ピングデミック)’で閉業・倒産の危機？　～Voice！for HRM Vol.61 ～

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皆様は”Pingdemic”という言葉を耳にしたことがあるでしょうか？この言葉は、イギリスの国民保健サービス (NHS)が専用の追跡アプリ上で濃厚接触者に10日間の自主隔離を警告 (ping)する …

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by sskcadminVoice! for HRM投稿日: コメントを受け付けていません

もう限界、いつまで続くテレワーク？～Voice！for HRM Vol.60 ～

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緊急事態宣言下で政府は「出社率7割減」を掲げ、テレワークの普及を促進してきました。我が国におけるワクチン接種率(一回目)は7月31日時点で38.43%となり、菅首相が目標としていた7月までに5割(参考:https://w …

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